Relatório de empregos mostra que os empregadores adicionaram o menor número de vagas desde junho, ao mesmo tempo em que a taxa de desemprego aumentou.
O crescimento do emprego diminuiu significativamente no mês passado, sinalizando que a economia dos EUA está esfriando neste outono após um verão fervente.
Os empregadores adicionaram 150.000 empregos em outubro, a metade do ganho do mês anterior e o menor aumento mensal desde junho, informou o Departamento de Trabalho na sexta-feira. A taxa de desemprego subiu para 3,9%, um aumento de meio ponto desde abril, e o crescimento dos salários desacelerou.
Se essa desaceleração na contratação persistir, é provável que encerre o ciclo de aumentos históricos das taxas de juros pelo Federal Reserve, fornecendo evidências mais sólidas de que os custos de empréstimos mais altos estão desacelerando a economia. O relatório também pode acalmar preocupações de que o forte gasto do consumidor neste verão levaria a uma aceleração na contratação ou nos salários.
O relatório de empregos ajudou a estender um frenético rally no mercado. O índice Dow Jones Industrial subiu 5% nesta semana, para 34.061,32, o maior ganho semanal em um ano. O rendimento dos títulos do Tesouro de 10 anos registrou o maior declínio semanal desde março, encerrando a semana em 4,557% na sexta-feira. Na terça-feira, os rendimentos estavam próximos de 4,9%. Os rendimentos dos títulos caem à medida que os preços sobem.
O relatório sugere uma desaceleração no mercado de trabalho que superou as expectativas na maior parte deste ano. Agora, os empregadores estão reduzindo a contratação devido às altas taxas de juros, à inflação persistente e às guerras na Europa e no Oriente Médio.
Folha de Pagamento por Setor Selecionado, Variação em Relação ao Mês Anterior
Além disso, apenas três setores – saúde, governo e lazer e hospitalidade – responderam por quase todos os ganhos de emprego, deixando o restante da economia global sem crescimento líquido de empregos. Isso contrasta com a contratação mais abrangente vista no início deste ano.
“Outubro pode ser o ponto de virada para a economia”, disse Kathy Bostjancic, economista-chefe da Nationwide. “Estamos vendo uma redução na demanda por mão de obra e um crescimento lento da renda, o que significa que estamos prestes a ver uma desaceleração bastante significativa nos gastos do consumidor.”
Bostjancic prevê uma recessão no primeiro semestre do próximo ano. Economistas entrevistados pelo The Wall Street Journal no mês passado consideram as chances de uma recessão no próximo ano como uma moeda lançada ao ar.
Greves impactaram as folhas de pagamento
De acordo com o departamento, cerca de 33.000 trabalhadores a menos estavam nos quadros de funcionários das montadoras devido à greve dos Trabalhadores Automobilísticos Unidos. As indústrias de transporte e armazenagem perderam 12.000 trabalhadores, enquanto as indústrias de informação, que incluem atores de cinema e televisão em greve, perderam 9.000 empregos.
Os ganhos de emprego em agosto e setembro foram revisados para baixo em 101.000.
O salário médio por hora aumentou 4,1% em relação ao ano anterior, abaixo dos 4,3% de setembro. Os ganhos salariais vêm desacelerando desde março de 2022, quando os aumentos anuais estavam perto de 6%. O número de americanos trabalhando ou em busca de emprego caiu ligeiramente em outubro, pela primeira vez desde abril.
Salários, Preços e Gastos – Variação em Relação ao Ano Anterior
Os candidatos a emprego estão encontrando um ambiente de contratação muito diferente do que há dois anos.
“Estou surpreso com o quão devagar as coisas estão acontecendo”, disse Mark Dunning, 37 anos, de Green Bay, Wisconsin, que perdeu seu emprego de vendas em uma empresa de marketing em setembro.
Da última vez em que procurou trabalho, em 2021, “foi uma loucura. Eu tinha várias ofertas decentes na primeira semana”, disse Dunning. “A era de ter um pulso e, portanto, ser elegível para ser um bom ajuste para o cargo acabou.”
Sentindo os Efeitos do Fed
O relatório de emprego se soma a outros sinais de um arrefecimento econômico no outono.
A atividade manufatureira contraiu em outubro, interrompendo três meses de expansão, de acordo com o Instituto de Gestão de Abastecimento. A atividade dos prestadores de serviços cresceu mais lentamente. O número de pessoas buscando benefícios de desemprego continuado subiu no mês passado para o nível mais alto desde meados de abril, um sinal de que leva mais tempo para encontrar um novo emprego.
Os funcionários do Fed aumentaram as taxas no ritmo mais rápido em décadas e para a máxima em 22 anos em julho para controlar a inflação. Eles mantiveram as taxas estáveis desde então, incluindo em sua reunião desta semana, à medida que as pressões de preços diminuíram.
Investidores nos mercados de futuros de taxas de juros reduziram suas apostas de que o Fed aumentaria as taxas novamente, com a probabilidade de mais um aumento caindo para cerca de 10% na sexta-feira, ante 26% na quinta-feira, de acordo com o Grupo CME. Os investidores também começaram a antecipar que o Fed fará seu primeiro corte de taxa em maio, em vez de junho.
Mesmo antes do relatório mais fraco do que o esperado, o presidente do Fed, Jerome Powell, sugeriu na quarta-feira que uma desaceleração no crescimento salarial significava que o mercado de trabalho pode não estar tão aquecido quanto as figuras anteriores de contratação haviam sugerido.
A taxa de desemprego subiu no mês passado acima do nível de 3,8% que os funcionários do Fed haviam projetado para o final do ano em setembro. Isso significa que o Fed pode se concentrar em quando cortar as taxas no próximo ano, em vez de se perguntar se deve aumentá-las, disse Neil Dutta, economista da empresa de pesquisa Renaissance Macro.
Embora os previsores e os formuladores de políticas vejam um arrefecimento, a economia pós-pandemia tem sido cheia de surpresas. No início de 2023, eles esperavam amplamente uma recessão até meados do ano. Em vez disso, o Produto Interno Bruto cresceu a uma taxa anual de 4,9% no terceiro trimestre, o ritmo mais rápido desde 2021. Muitos economistas esperam um ritmo de crescimento de cerca de 1% no trimestre atual.
O crescimento do emprego parecia ter desacelerado no início do verão, apenas para se reacelerar. O Departamento de Trabalho também revisou significativamente os relatórios iniciais de emprego nos últimos meses, tornando a situação do mercado de trabalho mais confusa.
Mercado de Trabalho Perdendo Energia
O mercado de trabalho pode perder ainda mais impulso em 2024. O número de novas contratações e o número de pessoas que deixam voluntariamente seus empregos têm diminuído desde o início do ano passado. O número de demissões tem se mantido estável, de acordo com o Departamento de Trabalho.
Taxa de Participação na Força de Trabalho
Isso sugere que o mercado de trabalho está começando a estagnar, com menos rotação, à medida que a incerteza sobre o futuro leva empregadores e trabalhadores a decidir que este não é o momento certo para fazer grandes mudanças.
Os empregadores afirmam que a contratação está mais fácil agora do que em 2021 ou 2022, quando o medo persistente da Covid-19 manteve os trabalhadores em casa, enquanto um aumento nos gastos do consumidor deixou muitos negócios desesperados por trabalhadores.
“O ano passado foi um mercado de trabalho muito apertado. Tivemos muitos problemas, mas este ano melhorou”, disse Nick Payzant, dono da Cerna Healthcare, uma agência de cuidados domiciliares com sede em Irvine, Califórnia.
Desde o início da pandemia, Payzant estima que teve que aumentar os salários em cerca de US$ 5 por hora, para entre US$ 18 e US$ 20, para recrutar novos cuidadores. Agora, ele disse que, com mais pessoas se sentindo financeiramente pressionadas pela alta inflação, não tem sido tão difícil preencher os turnos de trabalho.
“Muitos de nossos funcionários que, digamos, cinco anos atrás, trabalhavam 20 a 30 horas por semana agora estão fazendo semanas de 35 a 40 horas”, disse ele.
Escrito por David Harrison e Nick Timiraos
